Opinie
Resultaat 1117–1128 van de 1648 resultaten wordt getoond
Over Uber, arbeidsverhoudingen en ‘modern werkgeversgezag’
Y.E.M. Cremers, W.A.G. Hermans
Bij de kwalificatie van een overeenkomst als arbeidsovereenkomst ligt de nadruk steeds meer op de materiële gezagsverhouding tussen partijen. Welke bedoeling partijen hadden bij het aangaan van hun overeenkomst, speelt hierbij niet langer een rol. Naar aanleiding van het recente Uber-vonnis, waarin de rechtbank Amsterdam de term ‘modern werkgeversgezag’ introduceerde, plaatsen de auteurs vraagtekens bij de wenselijkheid van een vergaande relativering van de partijbedoeling.
Advertorial
Basisopleiding arbeidsrecht – OSR juridische opleidingen
“De opleiding was voor mij zeer nuttig en leerzaam. Ik heb een brede kennis van het arbeidsrecht opgedaan middels de voorgeschreven lesstof en de lesdagen. De stof werd door alle docenten tijdens de lessen verduidelijkt door het geven van praktijkvoorbeelden.”Deelnemer van de basisopleiding arbeidsrecht Ga voor meer informatie, locatie en data van alle bijeenkomsten naar de website.
Opinie | Redactioneel
maart 2022
AA20220171
Resultaat 1117–1128 van de 1648 resultaten wordt getoond






Amusant artikel over grenzen van staten en hoe grensverleggingen in het verleden groot invloed hadden op staten en mensen.
Wat kunnen privatisten leren van mensenrechtenmensen en andersom? In deze amuse wordt de meerwaarde van perspectiefwisselingen in het recht geïllustreerd aan de hand van twee spraakmakende zaken en een zebra.
Deze bijdrage reflecteert op de recente statutenwijziging van het Hof van Justitie. Sinds oktober 2024 geldt voor prejudiciële verwijzingen een nieuwe bevoegdheidsverdeling, waardoor het Hof de afhandeling van prejudiciële verwijzingen deelt met het Gerecht. Deze opiniërende bijdrage staat stil bij die wijziging en plaatst de ontwikkeling in een context. Daarnaast wordt een viertal kritiekpunten besproken. Of deze wijziging de beoogde verlichting van de werkdruk daadwerkelijk kan realiseren, zal uiteindelijk afhangen van de werkwijze en aanpak van het Hof zelf.