E. ten Hoor, M.J.P. de Zwart

Op 1 december 2024 is het vijftien jaar geleden dat het Handvest in werking trad. In dit redactioneel werpen we een blik op de toekomstige bescherming van artikel 27 Handvest bij AI-systemen op de werkvloer. De AI-verordening bevat namelijk geen specifieke mededelingsplicht voor werkgevers die een AI-systeem met hoog risico gebruiken voor functioneringsgesprekken aan hun werknemers. De Richtlijn Platformwerk bevat dit wel, waardoor een discrepantie ontstaat tussen verschillende soorten werknemers. Bij toekomstige wetgeving is de toevoeging van een adequate mededingingsplicht wenselijk.

Opinie | Redactioneel
november 2024
AA20240899